Gerade für Schulabgänger, die unmittelbar vor ihren Einstieg in das Berufsleben stehen, ist es oftmals eine große Herausforderung, eine ansprechende Bewerbung für ihren Ausbildungs- oder Arbeitsplatz zu erstellen oder sich im Vorstellungsgespräch optimal zu präsentieren. Um insbesondere diesen Menschen den Start ins Berufsleben zu erleichtern, bietet sich das Bewerbungstraining mit Coach an. Auf Wunsch begleitet der Coach den Bewerber in allen Etappen seiner Bewerbung, angefangen bei der Erstellung der Bewerbungsunterlagen bis hin zum Vorstellungsgespräch.

Der erste Schritt in einem Bewerbungstraining ist meistens die Erarbeitung einer Bewerbungsstrategie, welche auf die persönlichen Fähigkeiten und Wünsche zugeschnitten ist sowie die Sichtung der Bewerbungsunterlagen. Ein weiterer wichtiger Punkt ist die Unterstützung des Bewerbers bei der Formulierung von Anschreiben und Lebenslauf, denn gerade diese beiden Dokumente sind entscheidend, ob man in die engere Auswahl kommt oder nicht. Außerdem gibt der Coach auch wertvolle Tipps zur Gestaltung der gesamten Bewerbung (Bewerbungsmappe, Foto, Zeugniskopien u. v. m.).

Bewerber, die in die engere Auswahl gekommen sind, werden zu einem Vorstellungsgespräch oder Einstellungstest eingeladen. Auch in dieser Etappe der Bewerbungsprozedur gibt der Coach wichtige Hinweise, wie man sich optimal auf diese Ereignisse richtig vorbereitet, denn durch einen ungelungenen Auftritt kann man sich schnell die Chance auf den angestrebten Job verderben. Dazu gehören u. a. Pünktlichkeit, das äußere Erscheinungsbild, aber auch die gründliche Vorbereitung auf das Gespräch, um alle gestellten Fragen kurz, aber aussagekräftig, beantworten zu können. Und sollte es trotz aller Bemühungen doch zu einer Absage kommen, kann der Bewerber zusammen mit dem Coach versuchen, die Gründe hierfür herauszufinden, damit es bei der nächsten Bewerbung dann besser klappt. Weitere Informationen und Kontaktdaten über Bewerbungstraining mit Coach findet man unter anderem im Internet.